2024 18 12 月
〈【Together We Thrive】《事工研究及發展部》〉
我們今年發佈了「青少年自我身份建立與參與感」及「菁研」(青年義工）的「情緒污名化與青少年求助行為」 研究結果，當中「59%青少年感困擾時不會找專業人士傾」、「72%想為香港付出，但不知怎做」等......
〈【Together We Thrive】《空間管理及服務》〉
我們致力結連不同合作夥伴為青少年提供多元發展的活動。在文化創造事工，「減碳『恒』動」計劃(SolarCare Programme) 引導超過7,800 人次的青年人認識可再生能源，藝術創意方面，青年村為約2,000 位營地使用者提供了藝創活動及展覽空間......
〈【Together We Thrive】《人際事工》〉
「我們可以為這城市做什麼?」這不單是「突破」同工常常思考的問題，更是今天青年人正在尋索的事情。面對城市經濟狀況、人口結構、未來發展等均在快速轉變，身處其中的青少年既因此面對挑戰和迷惘，但亦同時積極為自己和城市探索新的可能......
〈【Together We Thrive】《出版及媒體事工》〉
疫情後通關， 市況距離復常仍遠。雖有盛事旅遊活動推廣， 然而如若沒有深層的文化認知、沒有植根於真善美的創意實踐， 即使投放更多資源， 都難以為這城市帶來長遠的祝福......
〈【Together We Thrive】《「突破」50周年活動花絮》〉
「突破」50年來，一直與年輕人同行，在俗世洪流面前，我們盼能心意更新而變化。故此特別以「憑信堅立向前」為題，展開一系列活動，與青年人及同行者一起探索新方向!
〈【Together We Thrive】《青年分享》〉
能夠在「突破」參與暑期實習， 我感到非常感恩，這裡真是一個好有愛的地方！
2024 22 10 月
〈【CO:CREATE】《與大自然一起共創 ─ 訪問畫家黃進曦》〉
「我不喜歡『教』青年人做什麼，自己也不喜歡被說教，反而鼓勵青年人多嘗試，從多方面探索中汲取經驗，自然就會找到自己的出路。」Stephen說。他憶述第一次來到突破青年村，彷彿踏進另一個維度，深深被它的寧靜和空間感所吸引。「這裏讓我更能夠感受大自然，激發創作靈感......」
〈【CO:CREATE】《不只是sales，我們一起共創品牌》〉
Nicola指其實二人的產品都有穩定的客源，銷情亦相當不錯，只是欠缺信心，她就用銷售數據為二人打氣。Kathy 及 Wasa 不約而同說Nicola的信任及熱心為她們壯膽：「她的觸覺很準，而且會不停向你派定心丸：『放心，一定有人買的，再過一陣就會有人買了。』」
〈【CO:CREATE】《共創社區空間》〉
他們在6月發起「都市閒座」試坐計劃，以「一齊喺城市入面揾下可以坐喺邊？！」為題，招募參加者擔任「試坐員」，鼓勵「試坐員」在鬧市中尋找免費座位並填寫問卷。試坐地點包括廟街食肆外的膠凳、消防栓、水管、便利店7-Eleven店內的雪櫃、甚至是有蟑螂出沒的銀行樓梯等......
