「突破」誠意邀請具事奉心志、才幹及認同「突破」培育青少年成為明日領袖的異象的基督徒,一起同心服侍這一代的青年人。
總幹事辦公室 | 行政秘書/秘書 |
物業設施管理 | 行政主任 |
出版及媒體事工 | 店務員(突破書廊) |
出版及媒體事工 | 項目主任-文化空間營運(合約) |
請將履歷電郵至 recruit@breakthrough.org.hk 突破機構人才資源部。〈申請人所提供資料只供職位甄選之用,合適者將三個星期內約見。〉
總幹事辦公室 – 行政秘書/秘書
職責:
– 協助總幹事辦公室的日常運作
– 管理總幹事日程,協調內部和外部會議
– 擔任會議秘書及負責紀錄
– 執行文書和行政工作,包括整理檔案﹑報告和資料整理
– 按需要協助其他項目或行政工作
要求:
– 文憑或以上程度,主修商業管理或相關領域
– 五年或以上的相關工作經驗,具社福機構經驗更佳
– 積極主動、能獨立工作及具優秀人際溝通能力
– 良好英語及中文溝通能力
– 熟識一般辦公室軟件操作
– 對組織的願景和使命有承擔
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物業設施管理 – 行政主任
職責:
– 管理營地租借及接待服務,提供優質的客戶體驗
– 協助策劃營地服務及設施的發展,監控營運收支
– 協助統籌並推動營地活動及事工
– 管理清潔或餐務服務
– 參與跨部門合作項目
– 必要時在惡劣天氣及緊急情況下執行職務
要求:
– 大專或以上學歷
– 三年或以上客戶服務或行政管理相關工作經驗
– 良好溝通及應變能力
– 需要輪班工作,包括週末及公眾假期
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出版及媒體事工 – 店務員(突破書廊)
職責:
– 負責書店日常運作,保持店面整潔
– 由貨品上下架、貨品介紹,到收銀入單,全面銷售及顧客服務
– 協助網店包裝出貨
要求:
– 對閱讀和文化活動有興趣的人士
– 有書店經驗優先
– 友善、守時、有責任心、具團隊精神
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出版及媒體事工 – 項目主任-文化空間營運(合約)
職責:
– 負責採購文創禮品及相關行政工作
– 執行文化空間活動,如﹕分享會﹑工作坊﹑講座等
– 支援及培育青年初創品牌發展
– 推廣本地文化、青年初創及良心消費等禮品
– 協助書店的的日常運作,包括銷售及顧客服務
要求:
– 大專或以上程度
– 具兩年或以上工作經驗,擁有空間營運或銷售經驗更佳
– 認識本地文創產業,對禮品採購具興趣
– 具獨立規劃、項目統籌及執行能力
– 擁有良好人際溝通能力及喜愛羣體工作
– 需要輪班工作
– 歡迎經驗較淺,具願意嘗試心態的申請者
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請將履歷電郵至recruit@breakthrough.org.hk或寄沙田亞公角山路33號突破青年村 ─ 突破機構人才資源部。〈申請人所提供資料只供職位甄選之用,合適者將三個星期內約見。〉